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成功往往取决于对时机的把握，正如霍建宁通过 “时间差” 为李嘉诚赚取巨额财富，成就了自己。在商业领域，审时度势、抓住时机至关重要。

霍建宁原本只是李嘉诚公司的一名会计，后因其过人的能力得到了马世民的欣赏，逐渐走到了李嘉诚身边。1979 年，李嘉诚收购和记黄埔后控制了黄埔船坞，这个位于香港九龙的旧船厂地理位置优越，李嘉诚打算拆掉发展地产项目。霍建宁建议将此地发展成小区并搭建商业用地抬价，然而这块地是工业用地，若要建住宅需变更土地性质，而当时香港房地产正处于火热期，房价和地价都很高，变更土地性质费用庞大。霍建宁大胆提议先不开发，等房地产行情变差再动手，李嘉诚采纳了这个建议。几年后香港房地产行情不佳，李嘉诚以不到四分之一的价格改变了土地使用性质，随后在房地产行情回升时，黄埔花园一开卖就脱销，霍建宁因此帮李嘉诚赚了 90 亿。自此，李嘉诚开始重用霍建宁，在霍建宁女儿出嫁时，李嘉诚全家出动参加喜酒，李嘉诚办公室的 6 部机密电话中，有一部通给霍建宁，可见霍建宁对李嘉诚的重要性。

成功与时间差的关系在商业中屡见不鲜。比如 “商圣” 范蠡，他把握时机，顺势而为，在齐国发现当地马匹优良而吴越稀缺的商机，利用商人姜子盾的运输路线成功将马匹运到吴越出售，赚取巨额利润；他还多元经营，分散风险，将农业、商业和手工业结合起来，降低风险保证收益稳定性；同时坚持诚信第一，品质经商，赢得良好口碑和信誉。孟雨童离开格力后，通过自媒体赚到 400 万，她在格力工作期间面对董明珠的敲打保持正面答复，离职后看准时机发展自媒体，始终保持低调，把自己的资源利用得非常好。还有一位女性谈判代表李娜，在谈判陷入僵局时，轻轻合上笔记本电脑，这个动作成功为公司省下 1 亿元，她深知谈判心理学，对市场行情深入了解并善于把握时机。这些例子都充分说明了成功往往需要对时机的精准把握，时间差可能带来巨大的收益和成功。

德国企业通常提前 9 个月以上开始招收来年的 Duales Studium 培养生计划，一些知名企业甚至提前一年以上进行人事安排。这是因为企业需要提前规划人才需求，确保能够招到合适的学生进行培养。对于中国学生而言，由于需要学习语言、办理认证等相关流程，提前 9 - 12 月申请是比较合理的。学习语言是一个较为耗时的过程，需要达到一定的德语水平才能满足双元制的申请要求。办理认证也需要一定的时间，包括学历认证等。提前做好这些准备工作，能够增加申请成功的几率。

1.增加录取机会

♦在国内申请双元制，德国公司对非欧盟国家申请人可能因语言等问题忽视简历，但部分企业如护理行业短缺人才，申请相对容易。护理行业在德国目前面临着人才短缺的问题，因此对于申请者来说，这是一个机会。然而，即使是护理行业，也需要具备一定的语言能力和专业知识。

♦企业面试竞争激烈，通常在十几个甚至几十个申请者中选择 1 - 2 个人进行培训，尽早申请可提高竞争力。由于竞争激烈，申请者需要在各个方面做好充分的准备。尽早申请可以让申请者有更多的时间准备面试，提高自己的竞争力。

2.享受更多福利

♦培训期间公司会支付薪水，可满足在德国的生活费用。双元制项目中，公司会为学生支付一定的薪水，这使得学生在德国的生活有了经济保障。据了解，德国的双元制大学生是带薪的，每月 800 - 1500 欧元；双元制体系里的职业培训也是带薪的，不过补贴低一些，有的只有五六百欧元。

♦双元制大学学生每月可获得企业提供的 500 至 1000 欧元的生活补贴。这笔生活补贴可以帮助学生减轻经济负担，专注于学习和实践。3.规划职业发展

♦毕业后可选择留在申请本公司工作，也可另寻公司，还能继续深造。通过双元制职业教育，学生能够获得丰富的实践经验和专业知识，这为他们的职业发展提供了更多的选择。学生可以选择留在申请的公司工作，也可以寻找其他机会。此外，学生还可以继续深造，提升自己的学历和专业水平。

♦通过双元制职业教育，学生能获得职业资格证书，在人才市场上极具竞争力。双元制职业教育注重实践与理论的结合，学生在学习过程中不仅能够掌握专业知识，还能获得实际操作经验。毕业后，学生获得的职业资格证书在人才市场上具有很高的认可度，能够增加他们的就业机会。

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