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德国电工:就业与待遇的独特魅力
2024-10-16

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德国电工:就业与待遇的独特魅力


一、德国电工的吸引力何在

(一)高收入诱惑

在德国,电工的薪资水平相当可观。月收入可达四到六千欧元,折合人民币三到四万元。这样的收入水平在德国处于较高的位置,与国内电工薪资相比,有着巨大的优势。根据国内的数据显示,全国全行业来看,2019 年的积极求职者平均期望薪资为 8405 元,平均招聘薪资为 8082 元,而电工的薪资最近几年平均数都没超过 1 万元。德国电工的高收入,无疑为那些渴望获得更好经济回报的人提供了巨大的诱惑。

(二)尊重与空间

德国电工行业备受尊重,这源于德国对技术工种的重视。在德国,电工被视为专业人士,他们的工作得到社会的认可和尊重。工作时间方面,德国电工的工作时间合理,无需高强度加班。一般来说,平均每周工作 37 个小时,加班可增加到每周 60 小时,但加班会按照当地规定支付加班费。此外,德国企业还注重员工的生活质量,会协助找房,虽然吃住自理,但这种人性化的关怀让员工感受到了人情味。与国内一些高强度加班的工作环境相比,德国电工的工作环境更加舒适和宜人。他们每天下午 4 点下班,周末还双休,有大把的时间陪伴家人,享受生活。这种工作与生活的平衡,为人们提供了更多的个人空间和生活乐趣。

二、德国电工的就业情况

(一)就业机会多

德国作为一个工业强国,对电工的需求非常大。不仅在工业领域,如原材料制取、生产和制造、自然科学、信息技术、航空运输、能源技术等领域需要电工,在工业之外也有成千上万的岗位空缺。例如,在农业、林业和畜牧业、园艺、建造、建筑学、测量和楼宇工程等领域,以及手工业中的烘焙师、木工、电工等岗位都十分缺人。此外,健康和护理、教学和保育、社会工作等领域也存在大量岗位空缺。

德国的公立学校和医院也为电工提供了丰富的就业岗位。雇主 A 负责区内公立学校的管理、维护和改造,如学校建筑和体育馆的运营,维护、修理和翻新 / 现代化现有建筑。雇主 B 为医院及附属设施提供维护、保养和维修工作,以及医院改造项目。

根据德国联邦劳工局发布的《2022 年度德国紧缺人才分析报告》,建筑电气相关职业,包括电工、电气工程师、电气技师等,是德国 2022 年近 1200 个职业中出现人员短缺的 200 个职业之一。也就是说,在德国,每六种职业中,就有一种职业缺人。

(二)职业认可度高

在德国,电工职业认可度非常高。与国内不同,德国社会认为职业不分高低贵贱,蓝领和白领的工作性质虽然不同,但同样会得到绝大部分人的尊重,而且在收入方面,白领和蓝领几乎没有大的差别。在德国,一个家庭有多个孩子,父亲是电工,或者卡车司机,这个家庭大概率至少有一个孩子会接父亲的班,成为一名电工或卡车司机。

而在国内,职业往往被分成三六九等,很多人认为蓝领的工作相对来说属于下等职业,且在收入方面和白领之间有着巨大的差距。干着最脏最苦最累的活,却拿着最微薄的工资。这种观念不仅存在于大部分的家长中,在很多学生的传统观念里也会有同样的想法。

德国社会对电工职业认可度高的原因主要有以下几点:一是德国是一个老牌工业国家,对所有技术工种都极为尊重,并且体现在了福利待遇上;二是德国的职业文化引导带来自信和自豪,技能工作和其他任何正当的工作都具有同等的价值,且不存在更高贵或者更被轻视的等级区分;三是德国的技能资格证书制度保障青年人的技能投资获得认可,获得技能资格证书的青年人能独立主动解决工作问题并承担工作责任。

三、德国电工的薪资待遇

(一)薪资水平高

德国电工平均年薪为 35000 欧元,换算成人民币约为 28 万元左右,这在全球范围内都处于较高水平。而大师傅的平均年薪更是高达 46000 欧元,约合人民币 36.8 万元。相比之下,国内电工的薪资水平则要低得多。根据国内相关数据,国内电工的平均年薪一般在 5 万至 10 万元之间,与德国电工的薪资差距明显。这样的高薪资水平,无疑对全球的电工从业者具有极大的吸引力。

(二)福利丰富

德国电工的福利丰富多样,为他们的生活提供了全方位的保障。首先,取得德国电工证后可为家属办理赴德团聚,让家人能够一起在德国生活,共享天伦之乐。其次,子女可以免费上学,享受德国高质量的义务教育资源。德国的教育体系在全球享有盛誉,免费的教育资源为电工家庭节省了一大笔开支,同时也为子女的未来发展奠定了坚实的基础。再者,劳务人员及家属、孩子可以免费享受德国良好的医疗资源。德国的医疗水平世界领先,完善的医疗保障体系能够为电工及其家人的健康提供有力的保障。此外,德国电工每年还有 30 天带薪年假,这使得他们有足够的时间休息、放松和陪伴家人。在工作之余,他们可以选择去欧洲其他国家旅游,由于德国电工还可享受赴欧洲其他十余国免签的福利,出行十分便利。这些丰富的福利,不仅提高了德国电工的生活质量,也增强了他们对工作的满意度和忠诚度。

四、德国电工的职业发展前景

(一)技能提升空间大

在德国,电工拥有广阔的技能提升空间。德国注重人才的培养和培训,为电工提供了丰富的深造机会。电工可以通过参加各种培训课程和学习项目,不断提升自己的专业技能。随着技能的提升,电工的薪资也会相应提高。例如,从普通电工深造成大师,平均年薪可从 35000 欧元提升至 46000 欧元。此外,技能的提升还能带来更高的职业地位和更多的职业发展机会。电工可以晋升为技术主管、项目经理等职位,负责更复杂的电气工程项目。德国的教育环境十分优越,拥有世界知名的大学和研究机构,特别是在科学技术方面的教育更是得到了全球的认可。电工可以利用这些资源,不断学习和掌握最新的电气技术和知识,为自己的职业发展打下坚实的基础。

(二)移民机会

取得德国电工证后,电工可以为家属办理赴德团聚,享受德国良好的医疗和免费义务教育资源。如果连续工作 4 年,就有机会取得德国永久居留。这对于那些希望移民的人来说,是一个非常有吸引力的机会。德国是一个对外国人开放的国家,民风文化淳朴,生活水平高。德国人注重环保,交通、医疗、教育、文化等方面均有保障,生活舒适安全。在这里,电工及其家人可以体验到不一样的生活方式,了解到与国内不同的历史文化。德国的教育环境也十分出色,有着世界顶尖的大学和研究机构,子女可以获得高质量的教育。同时,德国的医疗水平世界领先,为家人的健康提供有力的保障。因此,到德国当电工不仅是提升职业生涯的机会,更是为家人创造更好生活的机会。


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